第一份在澳洲的正式工作是full time的Production Worker，是在一家做燈管的公廠，業務包含賣場內燈光、主要是演唱會、展覽會場上配合的燈光效果。
找到這份工作的時候好興奮，因為有退休金、每月有紅利可以領，一整個就是照著Fair work Australia制度走；而且工作內容也不差：可以學習如何操作SMT機器（OS：雖然是韓國牌子）、畢竟以前是唸這方面的，所以也還蠻容易上手的；雖然上班不能夠使用手機、也沒有專屬電腦可以使用、每天花在交通上來回約四小時，這一切的一切都是可以在忍受的範圍之中，只因自己也欠缺local experience，更打算至少做個半年、一年的，雖然偶而沒有訂單的時候也要幫忙assembly部分，或者是必須要幫忙焊接之類的。但是以我這個持過橋簽證、又沒本地經驗的傢伙，真的也沒什麼可以抱怨的了！
果然好日子是不會長久的，在第五個星期的時候來了一位印度大媽，公司的政策原本是想說，讓我們一起使用SMT機器，可以增加工作效率跟產能，但印度大媽卻跟公司反映說：她自己可以獨立完成、且她覺得跟我無法溝通（英語）！所以，我的工作職責就是直接變成專屬assembly了；其實這個不打緊，只是有時候她那“鴨霸”的氣勢讓我真的很難喘氣～只因為我是公司內唯一可以跟她搶SMT機器飯碗的人嗎？
其實看著這位印度大媽的背影，我真的很感慨，如果我到了她這把年紀，還為這種同工酬的芝麻小事在那裡勾心鬥角，其實還蠻悲哀的；當下她立即成為我的借鏡，告訴自己絕不能走上她這種路，太悲哀了！
Glen一開始沒會意這樣勾心鬥角的事情～因為他都專注他的遊戲開發事業上，加上我回家會碎碎唸說：因為大家都不喜歡做手焊接，所以大部份都是我跟另一個印度女生在做手焊接、而我最菜，常常很多焊接工作都落在我身上，感覺很不好！畢竟移民局還沒有審到我案子、而我也還沒有去boby check；加上印度大媽真的讓我感覺有很大的壓迫感，更不想每天帶著不美麗的心情回家，所以，還是辭了這份工作。
意外的是，沒想到那位哥倫比亞經理，跟老闆在這一個星期內跟我懇談了五次，還蠻感動的～至少證明我的工作能力沒有到很差勁的地步；只是我還是沒有講出內心真正的感受。
結束了七個星期的工廠工作，收獲還是有的，知道自己該加強英語口語部分、也必須要增加自信。還有、還有，這個世界上還是有很讚的老闆的。 =)
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